本网讯（包瑞）今年以来，鸭绿河农场有限公司党委坚持将党员教育管理作为提升党员能力素质的重要抓手，通过建立党员教育培训“三大课堂”，积极探索多渠道、多层次、全方位的党员培训方式，增强党员干部教育水平，破解基层党员教育难覆盖、难组织、难持续的问题，推动党员教育管理工作走深走实。

开展“理论课堂，”把学习成果转化为推动工作的实际成效。公司各基层党支部坚持把完善学习机制作为强化理论武装的关键抓手，以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神为载体，将习近平总书记重要讲话和指示批示精神、中央重要文件精神、集团、分公司当前有关重要文件精神等贯通学习、一体落实，抓实“第一议题”制度。在学习形式上，坚持做到集中学习、交流研讨并重，既强化党的创新理论引领，又结合公司实际融会贯通。在成果巩固上，坚持理论实践相结合，向全体党员干部分别推送与业务知识相关的知识点和测试题目，持续营造学习氛围，在强化理论武装的基础上，把学习成果转化为推动公司各项工作高质量发展的实践力量。

开展“流动课堂”，构建“全员参与抓党建”的生动局面。公司各基层党支部积极丰富学习载体，拓宽学习渠道，依托云端“随时学”。充分发挥新媒体快速便捷、受众广泛的优势。结合学习强国、龙江先锋、微信群等线上平台，打造学习“微载体”。引导党员干部利用业余时间开展碎片化自学，通过微信群常态化推送丰富的学习内容，实现随时看，随时学，有效盘活碎片化时间，提升学习的灵活性、有效性和针对性，让“时时能学，处处可学”成为常态。

开展“庭院课堂”，着力提升支部党建工作的实效性。结合“党建细胞工程”、“二十四节气”主题党日，党员积分制管理等特色活动载体，将学习阵地延伸到党员家中，搬到田间地头，让党员教育融入日常生活。聚焦党员群众日常关心的烦心事、闹心事、矛盾纠纷事，由党员干部收集并做好民意簿登记，将民情民意“收集上来，一对一解决急难愁盼的问题，变群众“上访”为党员干部“下访”，引导群众依法理性合理表达诉求，不断增强党员群众的法治观念和自觉维护社会和谐稳定的意识，打通服务群众的“最后一公里”。